ჩრდილოეთ კორეამ ასობით მოქალაქე რუსეთში სამუშაოდ გაგზავნა - შედეგად ქვეყანაში მუშახელის დეფიციტი შეივსო. რუსეთისთვის ეს მნიშვნელოვანია, რადგან უკრაინაში მიმდინარე ომის გამო ადამიანური რესურსი მნიშვნელოვნად შემცირდა.

64 წლის ჩრდილოეთ კორეელი მუშა ამბობს, რომ მუდმივი კონტროლის განცდა დღემდე არ ტოვებს:

"ვერ ვიშორებ იმ შეგრძნებას, რომ მიყურებენ. მშვიდ ოთახშიც კი მგონია, ვიღაც მაკვირდება. ეს ფსიქოლოგიური დაძაბულობა ყველაზე რთულია. ყველაზე მეტად ის მაწუხებს, რომ ჩემი შრომა სათანადოდ არ ფასდება. ამასთან, ძალიან რთულია ცოლისა და შვილისგან შორს ყოფნა. თუ საკმარის ფულს ვერ ვუგზავნი, მგონია, რომ მათ იმედს ვუცრუებ", - ამბობს ერთ-ერთი მათგანი ანონიმურად.

ამავდროულად, უცხოეთში სამუშაოდ გამგზავრება ჩრდილოეთ კორეაში იშვიათ შესაძლებლობად ითვლება. ზოგიერთისთვის ეს ერთგვარი ჯილდოა.
გამგზავრება ყოველთვის ჯგუფურად, ზედამხედველის თანხლებით ხდება. ინფორმატორები მუდმივად აკვირდებიან მუშებს და ატყობინებენ ხელმძღვანელობას, თუ ვინ იყენებს ინტერნეტს ან უყურებს აკრძალულ კონტენტს, მათ შორის უცხოურ ან სხვა შეზღუდულ მასალებს.


წესების დარღვევის შემთხვევაში, მუშებს მკაცრად სჯიან. ზოგიერთს ჩრდილოეთ კორეაში აბრუნებენ, სადაც სასჯელი კიდევ უფრო მძიმე შეიძლება იყოს.
სამუშაო ადგილზე ზედამხედველებს თითქმის სრული კონტროლი აქვთ. ანგარიშში აღნიშნულია, რომ ფიზიკური ძალადობა იშვიათია, თუმცა სიტყვიერი შეურაცხყოფა ყოველდღიური რეალობაა.
ექსპერტების თქმით, ამ სქემას ბოლო უნდა მოეღოს - აუცილებელია უფრო მკაცრი და მიზანმიმართული მოქმედება. უნდა მოხდეს დამსაქმებლებისა და ამ პროცესში ჩართული პირების საფუძვლიანი გამოძიება, ფინანსური ნაკადების დეტალური შემოწმება და სახელმწიფოების კოორდინირებული ჩარევა.